Personal coaching terpercaya di Jakarta adalah profesi seseorang yang akan membantu Anda dalam mencapai tujuan dan profesional mereka. Dengan berbagai keahlian baik dalam teknikal maupun teoritikal, coaching akan membantu permasalahan klien.
Coaching dapat membantu menentukan apa yang menjadi tujuan klien sehingga dapat mencapai potensi setiap individu. Proses coaching berbeda dengan mentoring, karena coach hanya akan akan membantu klien agar berpikir serta menimbulkan insight baru.
Dengan membantu menstrukturkan pemikiran kliennya, coach harus memastikan bahwa si klien melakukan apa yang telah dikatakan. Oleh karenanya ada berbagai hal yang dipelajari selama coaching, seperti menentukan target atau goal.
Kemudian mengenali situasi, menentukan pilihan solusi, terakhir mengambil langkah komitmen untuk mencapai goal tadi. Berikut kami jelaskan lebih jauh tentang personal coaching terpercaya di Jakarta yang sangat bermanfaat bagi individu maupun perusahaan.
Kenali Apa Itu Personal Coaching
Personal coaching merupakan program yang didesain bagi individu maupun perusahaan agar mendapatkan kejelasan dan kesadaran dalam aspek kehidupan. Aspek tersebut bisa berupa karir, hubungan, personal growth, self tranformation, hingga parenting.
Personal coaching terpercaya di Jakarta merupakan salah satunya. Dengan menerapkan teknik berbeda – beda dalam membantu klien untuk merefleksikan dirinya, maka klien dapat mewujudkan tujuannya satu per satu serta mencapai potensi penuh.
Beberapa coach ada yang fokus terhadap bidang – bidang tertentu, misalnya tentang hubungan dengan pasangan, khusus dunia karir, atau khusus pengembangan diri. Jadi tidak semua coaching bisa berfokus ke pengembangan umum.
Perlu dipahami bahwa kompetensi coaching berbeda dari proses seperti training berbentuk kelas. Bukan pula berbentuk mentoring, terapi, bahkan konseling. Program coaching lebih mengarah pada kegiatan memfasilitasi.
Fasilitas tersebut misalnya lewat mengajukan pertanyaan, memberikan feedback, hingga berperan seperti ahli. Seperti itulah program yang seharusnya dilakukan dalam proses personal coaching.
Berbicara mengenai personal coaching terpercaya di Jakarta, mungkin Anda berpikir kapan seseorang memerlukan jasa ini. Setiap individu tentunya ingin sukses dan berkembang baik dalam karir maupun kehidupan pribadinya.
Namun tidak jarang, ketika berada di tengah jalan akan merasakan bingung atau bimbang ingin mengambil keputusan mana. Pada saat itulah, kehadiran personal coaching sangat dibutuhkan.
Peranan personal coaching akan membantu Anda mencapai langkah hidup selanjutnya. Hal ini juga didukung oleh kondisi ketika seseorang membutuhkan saran ke orang terdekat.
Justru terkadang mereka memberikan saran dengan maksud tujuan tertentu, sehingga menimbulkan kesan subjektif. Sedangkan personal coach bertindak sebagai pihak netral, karena itu satu- satunya cara membantu klien mendiri.
4 Tahap dalam Proses Personal Coaching Terpercaya di Jakarta
Proses personal coaching terpercaya di Jakarta menuntun klien untuk menyadari permasalahannya sendiri kemudian mengarahkan solusinya. Umumnya klien akan melakukan sesuai ucapan dari coach.
Dilansir dari Forbes () bahwa coaching mampu mengubah otak kliennya. Cara berpikir klien yang cenderung sama dalam setiap proses coaching, maka membuat mereka lebih memiliki melakukan sesuatu yang baru.
Kristin Conctable selaku anggota Forbes Council Member mengatakan bahwa kerja personal coaching sendiri melewati 4 tahap, antara lain sebagai berikut:
1. Awareness
Tahap pertama personal coaching terpercaya di Jakarta adalah awareness, yaitu proses di mana coaching akan menantang cara berpikir seseorang. Contohnya dengan memberi pertanyaan bagaimana cara sadar atau tidak sadar dan berinteraksi dengan dunia tanpa melibatkan ego.
Awareness atau kesadaran diri ini menjadi inti seorang klien sebagai akibat dari proses berbagai kompetensi yang harus dikuasai. Seorang coach juga harus bisa mempraktikannya supaya klien bisa mendapatkan awareness itu.
2. Clarity
Tahap kedua adalah clarity yang merujuk pada proses di mana klien dapat mendefinisikan bagaimana masalahnya. Tentunya dengan berfokus pada satu bagian pada satu waktu serta memisahkan antara fakta dengan perasaan.
Tahap clarity menjadi sangat penting dalam proses personal coaching agar seluruh sesi berjalan efektif, efisien, tepat sasaran. Clarity memerlukan gestur, ekspresi, serta analisa atas pemberian respon agar tidak terjadi miskomunikasi.
3. Choice
Tahap kedua dalam personal coaching terpercaya di Jakarta adalah choice atau pilihan. Yaitu kondisi di mana memungkinkan bagi seseorang untuk membatasi keyakinannya atau yang menjadi kepercayaannya.
Kemudian ia dapat mengeksplorasi berbagai kemungkinan untuk diubah. Proses coaching sendiri dapat menciptakan koneksi dalam saraf untuk menentukan cara berpikir dan berperilaku.
4. Action
Tahap terakhir adalah action atau aksi, yaitu seseorang bisa berkomitmen pada rencana atau latihannya. Tujuannya adalah untuk memperbaiki cara berpikir maupun cara berperilakunya yang dahulu, sehingga mendukung cara hidup sesuai keinginan.
Tahap action akan menentukan perwujudan kenyataan juga pencapaian seseorang. Action menjadi langkah nyata mengenai langkah – langkah yang diambil serta komitmennya untuk lebih mengoptimalkan setiap sesi coaching.
Bagaimana Coaching yang Tepat untuk Tim
Melakukan coaching sebenarnya juga bisa dilakukan oleh pemimpin atau atasan perusahaan dalam mengarahkan karyawannya. Hal ini dikarenakan peran mereka sebagai pemilik bisnis itu sendiri, sehingga bisa berjalan lebih optimal juga independen.
Namun jika memang seorang atasan belum bisa memberikan coaching, tidak ada salahnya mengarahkan pada program personal coaching terpercaya di Jakarta. Berikut adalah langkah – langkah dalam melakukan coaching yang tepat untuk tim.
1. Observasi Kinerja Tim
Pertama, pastikan untuk melakukan observasi terlebih dahulu terhadap kinerja tim Anda. Observasi ini dapat dilakukan dengan cara memberikan sejumlah pertanyaan, seperti menanyakan bagaimana project terakhir atau ada hambatan apa selama mengerjakannya.
Pertanyaan tersebut dapat diajukan kepada karyawan untuk memahami kendala mereka selama bekerja. Dengan begitu, Anda akan lebih mudah dalam memberikan coaching karena telah memahami pokok permasalahannya.
Anda dapat menggali sedetail mungkin supaya ke depannya saat melakukan proses coaching bisa tergambar tujuan akhirnya seperti apa. Kemudian lebih mudah saat mengarahkan karyawan ke tujuan itu.
2. Analisis Masalah
Langkah kedua dari proses personal coaching terpercaya di Jakarta adalah menganalisis masalah. Cobalah mengajukan pertanyaan seperti kepuasan mereka dalam bekerja, apakah puas akan hasilnya, atau apakah harapan tentang kinerjanya telah tercapai.
Langkah ini bertujuan untuk membantu karyawan dalam mengukur serta menganalisis kadar kinerja dengan hasil kinerjanya, sesuai ataukah tidak. Selain itu juga bisa membuat mereka lebih rajin mengevaluasi diri sendiri dalam bekerja.
Melalui langkah penganalisisan masalah ini, maka seorang tim manager bisa mengenal lebih jauh daripada sekadar observasi saja. Dengan begitu dapat memudahkan proses coaching menuju tahap pencarian solusi.
3. Menemukan Solusi Sesuai Kompetensi Karyawan
Langkah terakhir personal coaching terpercaya di Jakarta yaitu menemukan solusi yang sesuai dengan kompetensi setiap karyawan. setelah mengobservasi dan menganalisis, maka selanjutnya yaitu mendorong mereka dalam menemukan solusi atas setiap permasalahannya.
Anda bisa membantu mengarahkan dengan menanyakan apa yang seharusnya mereka lakukan dengan hasil kinerjanya tersebut. Apakah akan diulangi lagi, dievaluasi, diperbaiki, atau memiliki ide lain dalam mengatasi kondisinya tersebut.
Perlu dipahami, bahwa dalam proses personal coaching terpercaya di Jakarta, seorang coach harus memiliki sikap netral juga objektif. Tidak memihak, karena coaching harus membiarkan kliennya menggali solusinya sendiri untuk membangun kemandirian.
Manfaat Mengikuti Personal Coaching Terbaik di Jakarta
Setelah memahami pengertian personal coaching, tahap – tahapnya, dan langkah – langkah kinerjanya, kami akan menjelaskan pembahasan selanjutnya. Di bawah ini kami paparkan apa saja manfaat jika mengikuti program personal coaching.
1. Memperbaiki Retensi Karyawan
Retensi karyawan atau usaha suatu perusahaan untuk mempertahankan karyawan potensialnya sangatlah penting. Bagi karyawan, memiliki lingkungan yang mendukungnya untuk terus maju dan berkembang adalah suatu impian.
Oleh sebab itu, mengikuti program personal coaching terpercaya di Jakarta dapat secara signifikan membantu meningkatkan tingkat retensi. Suatu perusahaan yang rajin mengikuti personal coaching umumnya memiliki lebih banyak karyawan berloyalitas tinggi.
Selain itu, tingkat retensi karyawan juga bisa meningkat apabila tim manajer rajin menjadwalkan sesi program coaching. Apalagi jika tim manajer secara sadar selalu mengajukan pertanyaan sebagai bentuk perhatian dan apresiasi.
2. Memaksimalkan Performa Kerja
Manfaat selanjutnya adalah untuk memaksimalkan performa kerja setiap individu. Dalam beberapa kasus, sering ditemukan banyak karyawan hebat serta pandai di awal penerimaan kerja saja.
Namun setelah sekian lama memantau, ternyata mereka tidak bisa memiliki kinerja baik sesuai harapan atasan. Tentu hal ini membuat seluruh pihak kecewa, bahkan rekan sekerjanya juga bisa merasa terganggu.
Maka dari itu, mengikuti program personal coaching terpercaya di Jakarta merupakan solusi terbaik untuk mengisi kesenjangan tersebut. Umumnya, setelah mengikuti coaching, maka tingkat kinerja rata – rata seorang karyawan akan terus meningkat.
3. Membangun Komunikasi Positif dalam Perusahaan
Manfaat terakhir apabila perusahaan rajin menjadwalkan sesi personal coaching bagi pegawainya adalah kemampuan membangun komunikasi positif di perusahaan. Tidak dapat dihindari, bahwa komunikasi menjadi faktor penting dalam lingkungan perusahaan.
Apalagi jika komunikasi yang diterapkan mengadopsi gaya percakapan coaching, sehingga akan mendorong tumbuhnya komunikasi antar pegawai. Misalnya dengan diskusi jujur mengenai problematika di tempat kerja.
Bisa juga mengutarakan ide – ide cemerlang bagi kemajuan perusahaan. Dengan begitu, segala ilmu yang telah didapatkan dari program personal coaching dapat diterapkan di lingkungan perusahaan dalam menyelesaikan permasalahan secara langsung.
Dalam program personal coaching terpercaya di Jakarta, diperlukan kompetensi untuk mendengarkan secara aktif dari diri sendiri. Anda bisa mengajukan pertanyaan – pertanyaan yang bermakna untuk lebih mengenali diri sendiri.
Setiap problematika kehidupan memang dapat diselesaikan, namun terkadang ada satu titik di mana Anda akan merasakan ketidaknyamanan. Saat itulah menjadi kesempatan untuk membangkitkan kembali kesadaran serta melatih mengenali diri sendiri.
Anda bisa bertanya pada diri sendiri tentang kelebihan atau kelemahan, hal – hal yang bisa menenangkan diri saat emosi. Atau bertanya – tanya mengenai orang – orang yang bisa diajak berdiskusi ketika mengalami kebuntuan saat berpikir.
Tetapi jika kegiatan – kegiatan tersebut tidak terbiasa dilakukan sendiri, maka tidak ada salahnya untuk meminta bantuan profesional. Dengan mengikuti program coaching, para profesional akan membantu menggali lalu membangkitkan kesadaran diri sendiri.
Melihat kondisi ini, maka Ferdiesoethiono hadir untuk menjawab kebutuhan Anda perihal personal coaching. Akan ada beragam topik menarik dibahas untuk membangkitkan kesadaran diri serta kemampuan mengenal kompetensi diri sendiri.
Seperti tentang kepemimpinan, pengembangan pribadi, hingga spiritualitas diri seseorang. Jadi tunggu apalagi, untuk konsultasi maupun informasi lebih lanjut, Anda dapat mengunjungi website kami di https://ferdiesoethiono.com/.
Atau Anda juga bisa menghubungi nomor maupun email tertera untuk mendaftarkan diri dalam program kami. Kembangkan potensi diri Anda bersama kami personal coaching terpercaya di Jakarta.
