Mengenal Perbedaan Bos dan Pemimpin, Kamu Wajib Tahu!

Memahami perbedaan bos dan pemimpin itu mudah jika Anda tahu karakteristiknya. Pada dasarnya kedua nama itu sering disandingkan satu sama lain padahal sebenarnya berbeda. Dari segi pemahaman, tujuan, pendekatan, hubungan dan posisi, semuanya berbeda.

Anda harus lebih mengenal perbedaan keduanya jika ingin membangun sebuah usaha. Posisi bos lebih tinggi dibandingkan pemimpin karena memiliki kendali penuh atas perusahaan. Di sisi lain, bos juga bisa mengintervensi langsung manajemen perusahaan yang dijalani.

Berbeda dengan posisi pemimpin yang hanya berlaku di atas karyawan lainnya. Pemimpin itu tidak bisa mengontrol perusahaan secara keseluruhan. Perbincangan bos dan pemimpin bisa terjadi kapan saja, karena diskusi itu diperlukan untuk kepentingan perusahaan.

Dalam dunia kerja, pemimpin tunduk pada bos sebagai otoritas tertinggi. Jabatan yang dapat diraih juga berbeda, tergantung bagaimana struktur perusahaan tersebut. Anda bisa melihat perbedaan jabatan dengan mengenal lebih dalam mengenai perbedaan keduanya.

Perbedaan Bos dan Pemimpin Secara Garis Besar

Untuk mengenal lebih dalam mengenai perbedaan keduanya, Anda bisa melihat informasi di bawah ini. Bos dan pemimpin selalu memikirkan kemajuan perusahaan di atas segalanya. Tapi jika dilihat dari segi perbedaannya, Anda bisa mengerti mengapa keduanya berbeda.

1. Pemahaman

Dari segi pemahaman, bos itu memiliki otoritas tertinggi dan di atas orang lain. Tidak ada yang dapat memerintah bos karena memegang jabatan paling berkuasa. Perbedaan tugas bos dan pemimpin juga terlihat ketika keduanya mengendalikan suatu hal.

Sebagai contoh, bos tugasnya mengatur para pemimpin perusahaan. Lalu dari pemimpin, tugas bos dilaksanakan dan dilanjutkan bersama pekerja lainnya. Tugas keduanya terlihat berbeda, bos memerintah pemimpin dan dilanjutkan ke pegawai.

2. Fokus

Bos lebih fokus untuk mencapai tujuan organisasi, perusahaan atau visi dan misi. Berbeda dengan pemimpin yang fokus ke arah pegawai agar dapat bekerja secara optimal. Untuk perbedaan bos dan pemimpin, sistem tanggung jawabnya diberlakukan.

Fokus otoriter tertinggi ialah perusahaan, jika perusahaan bangkrut maka bos yang salah. Lalu tugas pemimpin adalah menjaga perusahaan agar tetap sukses dan berkembang. Baik itu dengan strategi pemasaran atau peningkatan nilai produk, semua tugas pemimpin.

3. Hubungan

Perbedaan bos dan pemimpin juga terlihat dari segi hubungannya dengan karyawan. Bos lebih formal dan tidak bisa disamaratakan dengan posisi pemimpin. Untuk pemimpin, ada hubungan lebih dekat dengan pegawai sehingga bisa lebih mudah berkomunikasi.

Meski itu teman, bos tetap menjadi otoritas tertinggi. Batasannya seperti bos lebih besar dari pada pemimpin. Sedangkan pemimpin lebih besar dari pada pegawai, tapi hubungan tersebut masih bisa didekatkan karena butuh keharmonisan dalam kantor.

4. Problem Solving

Penyelesaian masalah yang dilakukan antara bos dan pemimpin juga berbeda. Dari pihak bos, penyelesaian masalah harus dirundingkan dengan petinggi perusahaan. Otoriter bos dan pemimpin dalam menyelesaikan masalah sangat berbeda jauh.

Masalah pemimpin tidak sebesar bos, namun solusi harus baik dalam jangka panjang. Di sisi lain, bos menyelesaikan masalah dengan solusi jangka waktu pendek. Artinya, solusi itu hanya untuk kepentingan perusahaan ketika mendekati zona kritis.

5. Sifat

Sifat bos dan pemimpin juga harus Anda ketahui, karena keduanya berbeda. Bos itu lebih berwibawa karena terlihat di atas pekerja yang ada di perusahaan. Sementara pemimpin lebih ke arah tegas, supaya pekerja dapat menjalankan tugasnya dengan baik.

Bos bisa marah ke pemimpin jika tidak dapat menjalankan tugasnya dengan baik. Namun pemimpin tidak bisa selalu menyalahkan pegawai, karena itu sudah jadi tanggung jawab. Perbedaan sifat ini sangat signifikan, sehingga Anda tidak boleh meremehkannya.

Perbedaan Bos dan Pemimpin dari Segi Jabatan

Sistem yang berlaku saat ini adalah bos sebagai pemberi perintah dan instruksi. Sedangkan di posisi pemimpin, tugasnya melaksanakan perintah yang diberikan oleh bos.

Pemimpin dapat bekerja secara kelompok dengan membentuk tim atau divisi sesuai perintahnya. Beberapa Jabatan Bos perusahaan terdiri dari :

CEO (Chief Executive Officer)
COO (Chief Operating Officer)
CFO (Chief Financial Officer)
CIO (Chief Information Officer)
CMO (Chief Marketing Officer)
President
Managing Director
Executive Chairman
Chief Creative Officer
Chief Human Resources Officer

Sedangkan Jabatan Pemimpin perusahaan terdiri dari :

Kepala Unit/Kepala Bagian
Ketua Komite/Komisi
Pemimpin Proyek
Pemimpin Tim
Direktur/Komisaris
Pemimpin Kelompok
Manager
Pemimpin Divisi
Kepala Departemen
Kepala Divisi

Terlihat dari poin di atas, jabatan yang dapat digunakan berbeda. Perusahaan tidak akan bisa mengubah kebijakan tersebut karena sudah tetap. Perbedaan bos dan pemimpin akan selalu berlaku dimana saja Anda berada, tidak akan berubah meski pergi ke luar negeri.

Pemimpin harus tunduk dan patuh, sedangkan jabatan tertinggi yaitu bos perlu memberikan perintah agar perusahaan bisa maju. Meski keduanya berbeda, namun perusahaan tidak akan bisa berdiri tanpa bos dan pemimpin yang memegang tanggung jawab paling besar.

Perbedaan Bos dan Pemimpin dari Segi Tanggung Jawab

Untuk lebih mengenal perbedaan keduanya, Anda harus tahu tanggung jawab yang berlaku. Bos dan pemimpin memegang tanggung jawab berbeda meski perannya hampir sama. Agar lebih jelas, berikut ini beberapa perbedaan yang bisa ditemukan dari segi tanggung jawab.

Perbedaan bos dan pemimpin dari otoritas tertinggi :

Bos biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih luas terhadap kelompok atau organisasi, termasuk menentukan tujuan, strategi, dan kebijakan.
Bos biasanya memiliki tanggung jawab untuk mengelola sumber daya kelompok atau organisasi, termasuk anggaran, staf, dan fasilitas.
Bos bertanggung jawab untuk selalu mengelola keuangan kelompok atau organisasi, termasuk menentukan anggaran dan memastikan bahwa keuangan berjalan dengan baik.

Perbedaan bos dan pemimpin dari kalangan karyawan :

Pemimpin memiliki tanggung jawab untuk mengelola hubungan dengan orang lain, termasuk bawahan, rekan kerja dan pihak eksternal.
Pemimpin biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih terfokus pada pengembangan orang lain dan membantu mereka mencapai potensi terbaik mereka.
Pemimpin selalu memegang tanggung jawab untuk mengelola kultur dan budaya kelompok atau organisasi, termasuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan inklusif.

Berdasarkan perbedaan bos dan pemimpin di tas, kita tahu bahwa otoriter tertinggi memiliki tugas lebih berat. Bos bertanggung jawab penuh atas perusahaan yang sedang dipegangnya. Jika tidak pintar dalam mengelola perusahaan, maka kebangkrutan bisa terjadi.

Perbedaan yang signifikan dari segi tanggung jawab antara bos dan pemimpin. Bos lebih ke arah perusahaan, sedangkan pemimpin memegang tanggung jawab di dalam sistemnya. Jika tidak ada pemimpin, bos belum memiliki kendali penuh atas produktivitas pekerja.

Memahami Perbedaan Bos dan Pemimpin dari Mentor

Anda pasti pernah mendengar tentang program pelatihan kepemimpinan. Pada dasarnya tipe program pelatihan itu diarahkan pada pemimpin dan calon pengusaha yang ingin sukses. Di dalam pelatihan, Anda akan diajarkan berbagai macam hal termasuk perbedaan itu.

Dengan mengikuti program pelatihan bersama mentor, Anda bisa bersikap lebih baik untuk jadi seorang pemimpin. Saat ini pelatihan bisa dilakukan dengan berbagai macam cara. Salah satu bentuk pelatihan ialah dengan menggunakan cara daring atau Online.

Anda bisa meminta bantuan mentor berpengalaman Pak Ferdie Soethiono. Sebagai salah satu mentor berpengalaman, Pak Ferdie memiliki situs resmi di https://ferdiesoethiono.com. Jika ingin berkonsultasi secara langsung, kirimkan email ke ferdie.leaderslead@gmail.com

Mulai dari sekarang, latihlah diri Anda agar menjadi bos atau pemimpin yang baik. Perhatikan perbedaan bos dan pemimpin dari segi kekuasaan agar lebih paham tanggung jawabnya.

Blog Artikel